为深入学习贯彻全国组织工作会议、全省组织系统专题会议精神，加快推进人才引领“四链”融合发展示范区建设，7月20日，市委人才工作领导小组办公室组织召开东营市人才引领“四链”融合发展工作推进会议。

　　全市10大重点产业领域牵头部门、示范区建设核心支撑单位结合赴苏州、深圳开展对标学习、专题培训情况，对各领域“四链”融合发展成效及下步工作思路打算进行汇报演示。

市发展改革委

　　汇报新能源产业“四链”融合发展情况。该领域今年以来开展产业高层次人才需求调研，制定“揭榜挂帅”项目清单，布局建设海上风电技能人才学院。下步重点做好“链主企业”扶持、产教联合体打造、“引领型平台”建设等工作。

市工业和信息化局

　　汇报石化产业和数字经济领域“四链”融合发展情况。石化产业，建有山东省高端石化创新创业共同体等高能级平台，5个细分产业链条正塑成优势。数字经济领域，集聚各类人才7200余人，骨干企业研发经费同比增长8%，全市数字经济核心产业增加值同比增长123.4%。下步将通过做强人才链、做长产业链、培育创新链、融入教育链，助推石化产业转型升级、数字经济破题发展。

市农业农村局

　　汇报现代农业（盐碱地综合利用）领域“四链”融合工作情况。该领域今年以来吸引集聚高层次人才60余人，其中院士3名，实现历史性突破；国家盐碱地综合利用创新中心获批成立，成为全省第三家、全市第一家国家级技术创新中心。下步将持续做好高层次人才招引、盐碱地农业全产业链打造、高能级平台建设、本地化农业科研人才培育等重点工作。

市商务局

　　汇报橡胶轮胎产业“四链”融合工作情况。该领域引进中国工程院院士瞿金平、张立群共建国家级先进橡胶材料与高性能绿色轮胎研究院，创建省级以上研发平台14家，与青岛科技大学开展校企合作，每年培养毕业生200名以上。下步将持续做好产业链延链补链，强化高端人才引育，加快高能级平台建设。

市文化和旅游局

　　汇报哲学社会科学（文化旅游）领域“四链”融合工作情况。该领域通过打造多层次专家平台、多维度研发平台、多功能智慧平台、多领域合作平台，加速各类资源整合，产业竞争力进一步提升。下步将继续坚持平台思维，加速人才引领文化旅游产业“四链”融合发展。

市市场监管局

　　汇报生物医药产业“四链”融合工作成效。该领域搭建创新平台30余个，其中院士工作站3个，集聚各类人才4000人。下步将进一步完善“揭榜挂帅”项目机制、持续做强化药产业链、扶持现有企业做大做强。

市地方金融监管局

　　汇报有色金属产业“四链”融合发展情况。该领域产业链条初步成型，建有各类创新平台15家，集聚各类人才3050人。下步将重点打造特种铜合金材料产业研究院和产业园，加快构建“一核多点”产业布局。

市油地校融合办

　　汇报石油装备产业“四链”融合工作成效。该领域聚焦高能级平台搭建，推进胜利工程高端装备产业基地和全国油气勘探开发技术公共创新基地建设。下步将重点发挥好“链长制”牵头单位作用，探索建立融合供需对接机制，加速绘制“四链”融合发展地图。

市投资促进局

　　汇报新材料产业“四链”融合工作情况。该领域集聚各类人才1万余人，突破“卡脖子”技术20余项，新签约项目12个、总投资64.76亿元。下步将持续强化人才招引，加快建设高性能纤维创新研究院，紧盯产业链做强项目招引。

市教育局

　　作为“教育链”核心支撑单位汇报“四链”融合工作开展情况。“教育链”方面，建有47个省级以上高水平专业（群），毕业生留东营就业率逐年提高，成立东营经济技术开发区产教联合体，政校行企协同格局加快推进。下步将加快构建“产业赋能教育、教育培养人才、人才支撑产业”的产教融合循环生态体系。

市科技局

　　作为“创新链”核心支撑单位汇报“四链”融合工作开展情况。“创新链”方面，成功举办第一届黄河三角洲“碳中和”专家行活动，引进加拿大工程院院士庄庆发；通过搭建高能级平台集聚高层次人才260余名，其中院士6名；推进规上工业企业研发机构全覆盖，覆盖率达到82%。下步将通过布局建设“引领型平台”、推进企业研发体系建设、深化校企合作、培育本土科研人才和完善政策体系等加速“四链”融合发展。

市工业和信息化局

　　作为“产业链”核心支撑单位汇报“四链”融合工作开展情况。“产业链”方面，新培育省级工业企业“一企一技术”研发中心14家，新培育省级“专精特新”中小企业183家，同比增长110%，连续两年增幅超过100%。下步将通过强化人才引领驱动、加速科技创新赋能、塑强链上企业加速“四链”融合发展。

市人力资源社会保障局

　　作为“人才链”核心支撑单位汇报“四链”融合工作开展情况。“人才链”方面，今年引进初次来鲁博士74人、大学生10421人；举办线上线下招聘活动186场，发布各类岗位3.3万余个，达成就业意向1.3万人次；新增技能人才17163人，高技能人才9535人。下步将进一步完善“一年四季、五维一体、八方协同”常态化精准化引才工作机制，重点做好服务企业精准引才、支持产业人才培育等工作。

　　会议最后强调，当前我市人才引领“四链”融合发展示范区建设正处于打基础、求突破、提水平的关键时期，各级各部门要深化认识、提高站位，压紧压实示范区建设责任，切实抓好产业链系统解链、指标体系构建、高能级平台搭建、示范场景打造等方面重点工作，努力形成一批具有示范引领性的制度成果、案例成果、活动成果、宣传成果，加快释放“四链”融合发展机制优势，为新时代东营高质量发展和高水平现代化强市建设蓄势赋能。

　　全市10大重点产业领域牵头部门单位、示范区建设核心支撑单位分管负责同志和业务骨干，示范区建设工作专班成员、市人才引领“四链”融合发展专题培训班有关学员代表，各县区、市属开发区、省黄三角农高区党（工）委组织（人事）部分管负责同志，山东石油化工学院、东营职业学院、市技师学院有关负责同志，市委人才工作领导小组办公室有关负责同志等参加会议。