东城街道以“两学一做”学习教育为契机，“网格化管理、菜单式服务”为工作平台，建立参与广泛、形式多样、活动经常、机制健全的党员志愿服务体系，唱响了“党在我心中、我在群众中”的主旋律。

党员为骨干，抓好队伍建设。在全面掌握街道党员信息的基础上，区分机关党员、流动党员、离退休老党员等类别的特点，依托红星365志愿服务中心，以党支部为单位针对性开展组织招募，组建特色型、专业型党员志愿服务队伍。注重从社区居民中培育党员志愿力量，建立了党员志愿服务巡逻队、爱心助学队等志愿服务队伍，并从有知识、有专业特长的党员中招募了市民学校的志愿服务教师，充实了市民学校师资力量，为居民提供了更多培训课程。

社会为依托，整合各方资源。坚持党组织发挥指导和协调各方的作用，帮助各支部抓好社会资源的整合利用，积极联系辖区内九小商家，用社会力量支撑志愿者活动，实现志愿者服务资源得到最大化和最优化利用。在注重发挥党员、居民志愿服务作用的同时，还特别注重鼓励“两新党支部”党员参与到志愿者团队中来，发挥他们自身的特长和团体的优势，从资金、人员、技术等方面对社区志愿组织提供支持，向社会提供志愿服务。

制度为保障，健全长效机制。街道建立参与广泛、形式多样、活动经常、机制健全的志愿服务体系，健全完善了一整套党员志愿者工作规章制度，制定了《红星365志愿服务中心章程》、《志愿者注册管理办法》、《党员志愿者星级评定办法》，建立了志愿者招募制度、志愿者培训制度，使志愿者队伍建设实现了有法可依、有章可循。实行了“星级志愿者评定”激励机制，让志愿者学有榜样，行有标杆，切实维护志愿者的权益。