东营区文汇街道以严精神、实态度落实《中国共产党党员教育管理工作条例》要求，抓好抓牢制度约束，增强针对性、操作性和指导性，有效提高农村党员教育管理质量和水平，助力乡村振兴快步走。

抓实管理创新，建立党员分类管理制度‍

　　为突出针对性、增强实效性，文汇街道各基层党组织认真梳理党员年龄、健康和从业等情况，将党员合理划分为普通党员、流动党员和年老体弱党员三种类型，并分类设定党员学习标准。对年满70周岁或长期病休缺乏活动能力的党员，党组织通过送学上门方式向这部分党员通报活动情况，并将党支部上门送学列为每月5日主题党日的规定动作，支部集中学习结束后，组织支委会委员、党小组组长、网格员等力量组建文汇先锋送学队，每2人为一组，与送学对象结为帮扶对子，开展为老党员送学上门志愿服务活动，并做好送学登记，确保送学工作取得实效。

坚持从严管理，建立党员请假和主题党日通报制度‍

　　文汇街道一手抓思想灌注引领，一手抓严纪律规矩。除区外流动党员和老弱病残特殊党员外，党员出勤率不得低于85%。党员因病、因事不能参加活动的，严格履行请假报告手续，由本人提前向基层党组织书记请假，获批准后将街道统一印发的《请假审批表》送至村居办公室，否则视为无故不参加组织生活。强化日常监管，严格落实主题党日通报制度，每月5日，文汇街道党建办不打招呼，对各村居党员参会情况进行点名督查。党员需按照会议通知要求按时参会，认真记录学习笔记，不得迟到、早退。

抓紧党性培养，建立主题党日党员补课制度‍

　　文汇街道明确每月20日为街道集中补课时间。对请假党员、无故不参加组织生活的党员以及主题党日学习效果不佳的党员，按照“时间不能少、内容不能缺、程序不能减”的“三不能”原则，集中人员、集中时间、集中精力为党员补课。未按时参加街道集中补课的，视为无故不参加组织生活；累计两次内无故不参加组织生活的党员，采取党支部书记进行党内教育、街道党工委组织委员进行约谈方式，累计3次无故不参加组织生活的的党员，将组织关系转至街道集中教育支部进行不少于6个月的集中教育管理转化。