日前，在金水社区金水北区内，党员干部、“金水大妈”志愿者、物业人员正忙得热火朝天，对小区内的荒地进行开垦、翻土、平整，为深化北区“绿地认领”行动的开展打下良好基础。金水北区通过打造“红色物业”，社区党支部和物业党支部实现联动联建，吹响了“党员集结号”，充分激活了社区、物业公司、业主委员会三个服务内核，推动共建单位等各方力量一体联动，凝聚起共驻共建、共商共享、同心服务的澎湃力量。结合前期开展的“认领绿地”活动，由党员主动认领一个服务项目，即要求党员包一个楼道、养护一块绿地、帮扶一个困难家庭、提一个合理化建议，使红色物业真正发挥服务群众的重要作用，进一步提升了城市社区治理水平。

　　金水社区“红色物业”的火热开展仅仅是东城街道大力加强党建引领“红色物业”建设、提升城市社区治理水平的一个缩影。为进一步提升党组织领导基层治理工作水平，切实打通服务群众的“最后一公里”，东城街道深入贯彻落实市、开发区组织部门关于城市基层党建工作的有关部署要求，第一时间出台《东城街道党工委关于加强党建引领打造“红色物业”提升城市社区治理水平的实施意见》，决定在辖区所有社区内全面推行“红色物业”。

　　依据《实施意见》要求，东城街道将在162个管理小区内全面推进现有物业服务企业党的组织和工作全覆盖，凡是有3名以上正式党员的物业服务企业，都要按照党章及相关规定要求建立党组织；不足3人的，将采取与社区党组织、业委会党组织和社区直管党员等联合组建、挂靠组建形式建立党组织。在新成立的党组织内，将全面推行党组织基础工作和支部组织生活“两个标准化”建设，向物业服务企业选派党建指导员，听取群众意见建议、传递党的声音、宣传党的政策，指导帮助物业提升服务水平，化解社区治理矛盾纠纷。同时，街道将不断整合辖区资源，健全物业服务企业参与社区治理的协调联动机制，建立以党组织为核心、居委会、业委会、物业、社区社会组织、共驻共建单位等共同参与的治理架构，强化“红色物业”行业管理和属地管理，最终实现“红色物业”对城市社区物业服务全覆盖。

　　5月底之前，东城街道将对居民小区业委会建设和物业服务企业有关情况进行调研摸排，在此基础上，组织物业服务企业负责人到服务社区报到，对接“红色物业”建设推进工作，同时根据各社区规模与实际，加大工作力度、明确工作责任，力争8月底之前推进物业服务企业和业委会党的组织和工作全覆盖。

　　此外，东城街道还探索打造“党建共同体”，打破以领域、单位、行业划分的党建模式，通过街区统筹、园区统筹和商圈楼宇统筹，加强对基层各类组织的统一领导，“两新”组织中的党建网络越织越密，凝聚力也越来越强，努力营造党组织领导下的各类组织有机联动、同心服务、共建共享的良好局面。

　　截至目前，东城街道党工委已同意山东幸福基业、东营鹏飞物业、山东中建物业、东营爱家物业、东营金信物业等5家物业服务企业成立党支部的批复，党支部成员的选举将严格按照《党章》规定的程序办理，切实加强党建引领、打造“红色物业”。