东营区聚焦村级治理、村级发展、村级服务，充分整合资源力量，抓实乡村组织振兴，助力乡村全面振兴。

融合进来，找准村级治理“新路子”

　　围绕党建引领乡村治理主题，东营区各区级领导带头到包靠薄弱村开展实地调研7轮，以上率下推动“村村到”专项调研扎实开展，摸排的36个薄弱村全部纳入区级整治台账。部署开展“四员三沉两提升”工作，组建8支农村基层管理提升工作队，下沉镇街集中推进薄弱村整治、中间村提升、先进村防滑工作。层层压实镇街管村治村主体责任、基层管理提升工作队监督责任、“三下沉”片区具体责任，村级运行常态监控和村级决策常态监督不断加强。

选育出来，撑起村级发展“门柱子”

　　细化《东营区村、城市社区党组织书记区级备案管理操作规程》，创新开发村干部管理信息化系统，全面推行村党组织书记区级备案管理。东营区公开选拔70名村级后备干部，评选4名优秀村党组织书记享受镇街新提拔事业单位副科级干部报酬待遇，18名村书记享受新录用事业干部报酬待遇，推进村党组织书记专职化管理，建强村级发展“领头雁”。深化农村多年不发展党员专项整治，加强农村党员发展指标计划投放，解决无入党积极分子村30个，解决三年以上未发展党员村36个。

组织起来，充实村级服务“钱袋子”

　　部署全区“三资”清理集中攻坚行动，集中推进问题合同清零、集体尾欠清收、资源资产清查工作，目前东营区全区195个村全部验收完成。制定《关于推动村党组织领办合作社工作的实施意见》《村党支部领办合作社操作实务手册》，明确6种领办合作社形式，推动资源集约利用和适度规模经营，截至目前新建党支部领办合作社30家。实施村级抱团发展项目，统筹整合下派帮扶资金项目和市区财政支持集体经济发展资金，实施牛庄镇、六户镇等17个村抱团发展项目2个，推动村级集体经济提质增效。